Un buen líder debe de dar a sus empleados los medios necesarios para satisfacer sus aspiraciones para así conseguir mejor eficacia en la producción de sus bienes o servicios.
¿Qué es lo que hace un líder empresarial para dar importancia al liderazgo?
– Conoce tu negocio. El que logra óptimos resultados en su negocio, lo conoce y se ha ejercitado en él.
– Conoce a tu personal. Recuerda que el personal son las bujías del motor, deben estar en prefectas condiciones para poder impulsarlos y exista una mejora continua.
– Fija prioridades. Fija tus metas tanto cortas como largas y dale prioridades a las actividades, recuerda que esto ayuda a optimizar en los recursos y los resultados.
– Da seguimiento a las metas. Para que una persona genere un nuevo resultado necesita ella misma cambiar paulatinamente para generarlo.
– Recompensa a tu personal. Fortalece la motivación de los colaboradores.
Recuerda que un líder ejecutor:
- Promueve la creatividad.
- Crea oportunidades.
- Mejora resultados.
- Delega responsabilidades.
- Sabe negociar.
- Incentiva a sus colaboradores.
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